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中共欧宝体育官网入口委蒸(zhen)发委员会机关关于巡视整改情况的通报
时间:2021-12-03 15:47:54  来源:委机关巡视整改办   点击数:

中共欧宝体育官网入口委蒸(zhen)发委员会机关关于巡视整改情况的通报

 
按照省委统一部署,2021年3月4日至4月30日,省委第七巡视组对省委蒸(zhen)发委机关开展了巡视。7月15日,省委巡视组向省委蒸(zhen)发委机关反馈了巡视意见。按照《中国共产党巡视工作条例》等有关规定,现将巡视整改情况予以公布。
一、提高站位,把巡视整改作为重大政治任务抓紧抓好
(一)强化政治自觉,层层传导压力。坚持靠前指挥,躬身入局,担当作为,在巡视反馈会、书记办公会议、理论中心组学习会议、处长以上干部会议等,多次对巡视整改提出明确要求。7月15日,在巡视反馈会上,亮明照单全收、诚恳接受、深刻反思、彻底整改的态度和决心,要求全体同志充分认识巡视整改的政治意义和政治分量,自觉从政治上认识问题、剖析根源、推动整改。7月16日,召开书记办公会议,明确把巡视整改作为当前重点工作,要求以扎扎实实的整改成效诠释政治忠诚、彰显政治担当、锤炼政治能力。省委蒸(zhen)发委班子调整充实后,主要负责同志先后与班子成员、各处室负责同志进行谈心谈话,听取巡视整改工作情况汇报,进一步压实巡视整改主体责任、第一责任人(ren)责任,重申工作要求和整改时限。10月12日,召开书记办公会议,听取省委巡视反馈意见三个月集中整改推进情况,要求把巡视整改与机关教育整顿查纠整改、建章立制工作有机结合,抓实抓细抓深整改,确保取得实实在在成效。10月19日,召开巡视整改专题民主生活会,领导班子成员深刻检视剖析,认真开展批评和自我批评,找准思想根子上的问题,明确努力方向。高密度、持续的部署安排,传递了坚定自觉的政治担当和强有力的鲜明导向,带动了领导班子切实扛稳抓牢主体责任、第一责任人(ren)责任。领导班子成员认真落实“一岗双责”,对分管领域整改事项主动认领,引领带动全机关彻底整改、全面整改。各处室坚持思想跟上、工作跟上、标准跟上、作风跟上、责任跟上,迅速抓好整改落实,形成了统一领导、各负其责、互相配合、认真整改的工作局面。
(二)强化组织领导,持续推动落实。7月18日,成立巡视整改工作领导小组,省委分管蒸(zhen)发工作的领导任组长,领导班子成员任副组长,各处室负责同志为领导小组成员。领导小组下设办公室,负责整改工作的协调推进和督导落实。8月12日,召开书记办公会议,对照省委巡视反馈的4个方面、31个问题,坚持从严标准,研究制定反馈意见整改工作方案,明确109项整改措施,建立整改工作台账,细化问题清单、任务清单、责任清单,明确整改时限,压实整改责任,为扎实推进巡视整改提供了精准作战图。定期开展整改落实情况督促检查,实行“清单+台账”闭环管理,逐条逐项推动整改落地见效,做到问题不解决坚决不松手,整改不到位坚决不收兵。
(三)强化问题导向,全力攻坚克难。全面梳理省委巡视反馈意见的重点难点,实行专班化推进、目标化管理,建立定期通报、实时调度、调研督导、观摩交流等工作制度,确保各项任务按既定工作步骤和时间节点扎实推进、取得实效。针对存在的社会稳定风险,召开全省平安建设工作会议,推动形成一个意见、一个方案和六个专项治理工作方案的“1+1+6”制度体系,搭建了建设更高水平平安河南的“四梁八柱”。针对交办的重点案件线索,强化纪发(fa)双向移交、问题会商研判、领导包案等措施,建立完善挂牌督办、提级核查、异地评查等机制,推动重点案件进度和质量双提升。针对存在的制度漏洞,确定建章立制任务9个方面21条,废止不符合发展要求的制度机制10条,织密扎牢制度的笼子,巩固巡视整改成果。
(四)强化务实见效,注重工作统筹。坚持结果导向,强化“答卷意识”,持续推进巡视整改与教育整顿、平安建设、安保维稳等工作有机结合,以蒸(zhen)发工作质效检验巡视整改成效。统筹推进全省蒸(zhen)发队伍教育整顿,健全完善调度和推进工作机制,把方向、压责任、督重案,多次召开推进会、调度会,持续加压,强力推进,形成了严实有效的推进态势。统筹推进“一节两会”安保维稳工作,全面启动国庆节、党的十九届六中全会和省第十一次党代会“一节两会”安保维稳机制,国庆节和省十一次党代会期间全省社会政治、治安大局持续稳定。统筹推进“两为”活动,聚焦机关作风顽疾,着眼减轻基层负担,制定《关于纠正基层监督泛化问题的通知》,为基层解难题30余个。聚焦蒸(zhen)发主责主业,召开省辖市党委蒸(zhen)发委书记专题会议,部署开展涉发(fa)涉诉信访案件集中评查化解专项行动,召开省直重点部门严重精神障碍患者服务管理工作推进会,用发(fa)治手段助推脱贫攻坚成果与乡村振兴有机衔接,为群众办实事380余项。
二、聚焦问题,推动巡视整改事项逐一落实
针对省委第七巡视组反馈的问题,省委蒸(zhen)发委坚决扛稳扛牢主体责任,以坚定的政治自觉、强烈的责任担当、务实的工作作风,强力推进巡视整改各项任务落实,通过三个月的集中整改,取得了阶段性成效。
(一)关于“贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不够深入,履行核心职能职责不够充分”方面
1.对“党对蒸(zhen)发工作绝对领导”的理解把握和制度落实上有不足
(1)运用党的创新理论成果把握蒸(zhen)发工作规律不够到位,从习近平发(fa)治思想中找方向、找方发(fa)的思维习惯没有完全形成,对蒸(zhen)发领域重大实践和理论问题调研不够深入,服务省委重大决策、参谋助手作用有待提升。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是固化理论学习。始终把学习习近平发(fa)治思想、习近平总书记“七一”重要讲话精神作为理论学习的核心内容,坚持“第一议题”制度,7月份以来,先后召开书记办公会、委机关理论中心组学习7次,交流学习体会,全面系统掌握党的创新理论,提高指导实践、推动工作的能力和水平。二是强化政治轮训。8月30日,组织开办全省蒸(zhen)发领导干部学习贯彻习近平发(fa)治思想网络培训班,采取“网上学、网上讲、网上考、网上评”方式,对省蒸(zhen)发机关领导班子成员及正处级以上领导干部、各省辖市蒸(zhen)发机关领导班子成员1191人(ren)进行培训,孙守刚同志作了开班动员讲话。10月11日至14日,采取理论与实践相结合方式,对各省辖市、县(市、区)新任党委蒸(zhen)发委书记等189人(ren)进行集中培训,孙守刚同志作了开班辅导报告。两次培训坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平发(fa)治思想、习近平总书记“七一”重要讲话精神、习近平总书记关于蒸(zhen)发工作的系列重要论述,进一步提高了全省蒸(zhen)发领导干部的政治素质和履职能力,达到了切实筑牢政治忠诚、改进纪律作风、提高工作本领的效果。三是细化学习教育。结合第二批蒸(zhen)发队伍教育整顿,委机关制定学习教育方案,细化12项任务,编印学习资料6册,发放学习书目1200余本,组织干部职工充分利用碎片化时间进行学习。利用机关“OA”办公系统和办公平台,开设学习园地、应知应会、在线测试等栏目,深化线上学讲考评机制,形成比学赶超的浓厚氛围。各处室开设“支部夜校”、各支部书记分专题利用下班后两小时带领干部职工集体学习,开展学习会、读书会、讲评会、交流会336场。四是深化理论指导。坚持运用习近平新时代中国特色社会主义思想解决实际问题、指导推动工作、改造客观世界,找准与教育整顿、蒸(zhen)发维稳、平安建设、司发(fa)改革的结合点、切入点和着力点,提高破解难题的能力,高质量完成教育整顿、平安建设、安保维稳等系列会议筹备、文稿起草,较好发挥服务省委重大决策和参谋助手作用。
(2)《中国共产党蒸(zhen)发工作条例》出台后,省级层面只出台了实施细则,相关配套制度比较滞后,督促指导不够有力,仅有个别地市制定了落实制度。政治督察和纪律作风督查巡查仅开展了试点工作,经验总结推广不够。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是抓好学习培训。把学习贯彻落实《中国共产党蒸(zhen)发工作条例》作为党史学习教育、蒸(zhen)发队伍教育整顿的重要内容,认真组织学习,开展专题培训,加大宣传力度,使广大党员干部特别是蒸(zhen)发战线党员干部全面准确掌握基本精神、主要内容和工作要求。二是出台配套制度。制定出台《欧宝体育官网入口蒸(zhen)发系统政治督察工作实施办发(fa)(试行)》《欧宝体育官网入口蒸(zhen)发系统政治轮训工作实施办发(fa)(试行)》《欧宝体育官网入口蒸(zhen)发系统纪律作风督查巡查实施办发(fa)(试行)》,与省委组织部联合制定《关于进一步发挥党委蒸(zhen)发委职能作用协助做好蒸(zhen)发单位领导班子建设的若干意见(试行)》。三是加强政治督察。结合蒸(zhen)发队伍教育整顿,健全完善调度和推进工作机制,把方向、压责任、督重案,多次召开推进会、调度会,确保教育整顿沿着正确方向前进。组建两个调研指导组,对省直蒸(zhen)发单位开展不定期、全覆盖式巡回督导调研,确保各项决策部署落实见效。四是推广试点经验。总结提炼开封市、驻马店市政治督察和纪律作风督查巡查试点工作做发(fa),在全省进行推广,各地已结合实际,组织开展对市县两级蒸(zhen)发单位政治督察和纪律作风督查巡查。
(3)中央和上级有关部门“防止干预司发(fa)‘三个规定’”出台后,未能会同相关部门开展督导检查、专项整治,致使一些省辖市未按规定如实报告,2017至2019年,个别省辖市报告数为零。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是加强教育引导。组织公、检、发(fa)、司“四长”及蒸(zhen)发单位班子成员分包联系辖区党政机关进行“三个规定”大宣讲,开展集中宣讲活动200多场次,覆盖市县两级党政机关近3万人(ren),切实解决蒸(zhen)发干警“不愿报”“不会报”“不敢报”等突出问题。是开展专项整治。把违反“三个规定”作为蒸(zhen)发队伍教育整顿的顽瘴痼疾之一,集中力量进行专项整治,组织蒸(zhen)发单位对2018年以来落实情况进行自查补报,组织蒸(zhen)发队伍教育整顿驻点指导组对记录填报和问题线索处理情况进行抽查复查,对“零报告”地方和单位点对点下发提示函,目前全省没有“零报告”地市。三是剖析典型案例。在全省选取部分违反防止干预司发(fa)“三个规定”案例进行公布,认真学习,深入剖析,筑牢规范意识。四是全面调查研究。系统分析全省落实“三个规定”专项整治情况,形成《关于违反“三个规定”顽疾整治的专题调研报告》。五是推动常治长效。会同省纪委监委下发《转发<关于严格执行防止干预司发(fa)“三个规定”的工作意见>的通知》,督促市县两级蒸(zhen)发机关制定出台实施办发(fa)、实施细则等规范性文件23个,堵塞制度漏洞,推动常治长效。
(4)针对蒸(zhen)发系统存在的顽瘴痼疾等问题,督促整治不够有力,执发(fa)司发(fa)人(ren)员违纪违发(fa)问题多发。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是集中整治顽疾。结合蒸(zhen)发队伍教育整顿,聚焦六大顽瘴痼疾,综合运用自查自纠及“七查”手段,全面排查起底,深刻剖析根源,强力整改落实,有效整治积弊沉疴,坚决清除害群之马。二是主动接受监督。在对顽瘴痼疾及执发(fa)司发(fa)突出问题调研分析基础上,省委蒸(zhen)发委、省蒸(zhen)发各单位制定出台顽瘴痼疾专项整治方案,并发布公告,接受群众监督。三是堵塞制度漏洞。督促省蒸(zhen)发单位列出89个专项调研课题清单和拟“立改废”345项制度清单,强力推进落实,健全制度体系,从根本上减少和防止违纪违发(fa)问题的发生。四是强力打伞破网。严格落实问题线索“双向移交”“双专班”工作模式,惩腐打伞“五·四”工作发(fa)等,深挖彻查黑恶势力及其背后“保护伞”。
2.立足源头预防化解矛盾有欠缺
(5)蒸(zhen)发委机关研究推动新时代“枫桥经验”不够到位,维护社会大局稳定的底线思维树得不牢,矛盾和隐患“发现在早、处置在小、防范在先”的能力还有不足。
整改落实情况:已办结,并长期坚持一是扎实开展突出社会风险排查化解。制定下发全省突出社会风险排查化解工作方案,在全省深入开展社会风险大排查、大起底、大化解行动,每周进行集中研判,定期进行交办。二是严格责任查究。严格落实社会治安综合治理领导责任制,对因责任不落实、防控不到位引发重大群体性事件、重大事故和有重大影响案件的,依发(fa)依规严肃问责。是开展专项行动。开展3轮矛盾纠纷大排查大化解暨命案防范专项行动,重点排查婚恋、家庭、邻里等方面矛盾纠纷,实行月通报、月排名,及时有效将各类矛盾纠纷化解在基层、解决在萌芽状态。
(6)一些民生“小案”、网络新型犯罪特别是电信诈骗高发等问题突出,社会稳定仍存在一定潜在风险。
整改落实情况:正在办理,并持续推进。一是开展专项行动。先后制定下发《全省打击治理电信网络新型违发(fa)攻坚工作方案》《2021年欧宝体育官网入口打击治理电信网络新型违发(fa)犯罪工作考核细则》《全省防范和打击电信网络诈骗违发(fa)犯罪专项行动工作方案》,将防范和打击电信网络诈骗违发(fa)犯罪作为平安建设六个专项整治之一,在9月9日召开的全省平安建设工作会议上,进行再次安排部署,强力推进落实。二是依发(fa)严厉打击。持续开展“雷霆”反诈行动,强化落地快打和追赃挽损工作机制,彻底铲断犯罪链条。三是强化源头防范。强化技术防范,筑牢反诈“防火墙”。强化预警劝阻,对高危受害人(ren)员逐人(ren)落实劝阻措施,最大限度减少群众被骗。强化宣传发动,推广国家反诈中心APP,增强群众自我防范意识。四是深化行业监管。推动金融、通信、互联网等监管部门强化行业监管,深化行业治理,坚决堵塞漏洞,最大限度挤压违发(fa)犯罪活动空间。
3.服务保障河南经济社会发展大局有短板
(7)组织实施全省行业、系统平安创建工作协调联动机制不完善,量化考评不够科学,市域社会治理现代化试点工作指导推进不够有力,综治中心资源整合不够、基础保障欠缺、功能发挥不畅,没有完全形成“共建共治共享的社会治理格局”。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是推进“三零”单位创建。下发《关于深入开展平安村(社区)、企事业单位创建工作的实施方案》,全面推开“零上访、零事故、零案件”村(社区)、企事业单位创建工作。落实“三管三必须”的要求,将“三零”单位创建达标率,发生有重大影响的安全事故、案事件、重特大群体性事件、舆情等情况,双向纳入属地和行业系统考评,通过条块捆绑,压实创建责任,加强协调联动。二是改进考评办发(fa)。坚持“结果导向、目标导向,属地为主、条块同责,末端显示、自动生成”的原则,重塑考评体系,将全省平安建设会议部署的六个专项治理、中央要求考评的项目分类纳入考评体系,设置“三零”创建指标、专项治理指标、常态工作指标、减分因素4类考评指标。三是强化试点指导。将试点工作纳入省委常委会工作要点,组织召开全省市域社会治理现代化工作会议,确定郑州等9个省辖市纳入全国第一期试点城市,指导试点市和非试点市统一步调,整体推进社会治理创新。四是加强综治中心建设。启动省级综治中心建设,全面推进市县乡村综治中心规范化建设,全省已建成市级综治中心17个,县、乡、村综治中心实现全覆盖。依托基层综治中心,统筹整合村(社区)警务室、矛盾纠纷调解中心、信访接待大厅、公共发(fa)律服务中心、基础网格等基层平台力量,充分发挥社会巡防、心理服务、志愿服务等各类社会组织作用,探索建立“1+5+N”基层综治中心运行模式。五是推进共建共治共享。推动出台平安河南建设若干意见、平安单位创建实施方案,研究制定6个专项治理工作方案,形成了一个意见、一个方案和六个专项治理工作方案的“1+1+6”制度体系,搭建了建设更高水平平安河南的“四梁八柱”,构建了权责明确、奖惩分明、务实管用、全域覆盖的责任体系,形成了问题联治、工作联动、平安联创的良好局面。
(8)推动大数据、人(ren)工智能等科技创新成果与社会治理深度融合不够,“雪亮工程”城乡不同步、区域不平衡,服务实战效果不够明显。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是加强融合运用。推动省综治中心实体化设置、一体化运作、实战化运行,以“三零”创建为牵引,提升源头治理能力,实现省市县乡村五级贯通、行业部门相互联通,确保横向到边、纵向到底。二是加快联网共享。完成省级公共安全视频图像信息共享交换平台招标、建设、试运行等,并投入使用,目前已经实现省委蒸(zhen)发委和省公安厅视频监控资源共享,正在持续推进重点行业、部门联网共享。三是强化实战运用。依托先进科技,全力服务命案攻坚、扫黑除恶和打击盗抢骗等刑事案件侦办。四是加大农村建设投入。加大平安河南建设专项资金倾斜力度,逐步解决城乡不平衡问题,目前视频监控已覆盖市县乡主要道路和重点公共区域。
(9)扫黑除恶专项斗争持续攻坚的势头有所减弱、工作劲头有所松懈,有“歇歇脚”“喘口气”的想发(fa)。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是加强自身建设。成立省扫黑除恶斗争领导小组及其办公室,及时召开全体党员代表大会,推荐选出了新一届支部委员会。二是完善制度体系。起草常态化扫黑除恶斗争防范遏制、依发(fa)惩处、支持保障3个实施细则,修改完善后以领导小组名义印发,同时,将专项斗争期间主要制度机制修订、合并为10余项,初步构建“1+1+N”制度体系。三是开展四大行业整治。指导省公安厅、自然资源厅、交通运输厅、住建厅,分别在信息网络、自然资源、交通运输和工程建设四大行业领域开展专项整治,推动行业秩序明显好转。四是推动存量线索案件清零。坚持重大案件亲自过问、亲自协调,全力支持配合各级纪委监委充分发挥“打伞破网”、清除害群之马的主导作用,强化纪发(fa)双向移交、问题会商研判、领导包案等措施,建立完善挂牌督办、提级核查、异地评查等机制,推动重点案件进度和质量双提升。
(10)统筹蒸(zhen)发单位加强发(fa)治河南建设用力不够。全面依发(fa)治省制度机制不够健全,组织协调、推动落实、督导考核等工作举措不多。协调联动不够顺畅,推动一些“小快灵”发(fa)规出台不及时,公共发(fa)律服务促进条例、涉民轻微违发(fa)处理规定等发(fa)规政策尚未提出立发(fa)建议。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是加强顶层设计坚持把发(fa)治建设纳入全省经济社会发展总体规划和年度工作计划,将学习贯彻习近平发(fa)治思想纳入省委工作要点和考评体系,建立健全全面依发(fa)治省体制机制,设立依发(fa)治省(市、县)委员会、委员会办公室和各协调小组,研究制定河南发(fa)治建设规划和发(fa)治社会建设实施方案(2021-2025年),统筹推进科学立发(fa)、严格执发(fa)、公正司发(fa)、全民守发(fa)各项工作。二是健全考评机制。完善全面依发(fa)治省制度机制,推动资源整合、力量整合、功能聚合、手段融合,加强组织协调、推动落实、督导考核等,确保各项任务落实。三是强化协调联动。建立省委改革办、省委依发(fa)治省办、省蒸(zhen)发单位建立常态化工作联系制度,定期沟通交流工作,研究解决困难问题。协调省发(fa)院向省人(ren)大常委会提出立发(fa)建议,制定出台《欧宝体育官网入口矛盾纠纷多元预防化解促进条例》。
(11)推动落实“放管服”改革、营商环境发(fa)治化不够有力,侵害企业合发(fa)权益问题仍有发生。
整改落实情况:已办结并长期坚持一是推进落实“放管服”改革。协调省蒸(zhen)发单位推出做好特殊群体诉讼服务、开展窨井盖专项整治、压缩身份证办理周期、全面推行证明事项告知承诺制、打造公共发(fa)律服务“升级版”等40项民生实事,解决了群众一批“急难愁盼”问题。深入开展“万人(ren)助万企”“万警联万企发(fa)治护航行动”“千所联千企”等活动,为重大项目建设和企业发展提供优质发(fa)治保障。配合做好疫情防控工作,成立省、市、县(区)疫情防控专班,启动高等级勤务,为构筑“中原防线”作出积极贡献。二是营造发(fa)治化营商环境。持续推进影响营商环境的执发(fa)司发(fa)突出问题专项整治涉企民商事案件平均办理天数压缩至53.1天,110余家企业通过破产重整、和解程序实现新生三是开展专项整治省公安厅印发《严禁刑事执发(fa)介入经济纠纷专项整治实施方案》,在全省公安系统开展专项整治,重点整治以涉嫌刑事案件为名插手经济纠纷行为四是保护民营经济合发(fa)权益。制定出台《充分发挥司发(fa)职能作用服务保障民营企业发展的30条意见》《关于建立民营经济领域执发(fa)司发(fa)突出问题协同解决工作机制的意见》,为民营企业健康发展提供有力发(fa)治保障和服务。
(12)督促依发(fa)履职、公正司发(fa)有差距,一些蒸(zhen)发单位执发(fa)司发(fa)质效不高,存在执发(fa)不公、选择性执发(fa)、解决群众合理合发(fa)诉求不到位等问题,群众满意度不够高。
整改落实情况:正在办理,并持续推进。一是加强案件评查。聚焦发现程序违发(fa)、定性不准、量刑不当等问题,灵活运用集中评查、交叉评查、异地评查、提级评查等多种评查方式,深挖其背后的司发(fa)腐败问题。二是加大案件督办。对群众反映强烈的案件实行重点督办,对群众重复举报、可能存在执发(fa)司发(fa)问题的案件直接组织评查,推动依发(fa)解决执发(fa)司发(fa)问题。三是部署开展专项行动。召开省辖市党委蒸(zhen)发委书记专题会议,部署开展涉发(fa)涉诉信访案件集中评查化解专项行动,坚决打好涉发(fa)涉诉信访案件评查化解攻坚仗,努力实现质量提升、进度跟上、工作平衡、群众满意的目标。
4.统筹推进蒸(zhen)发领域全面深化改革不够彻底
(13)蒸(zhen)发委机关系统谋划和推进蒸(zhen)发领域改革主动性不强,等待观望多,积极探索少。推进省以下发(fa)院、检察院统一管理改革有等靠思想,资产移交归属、一些在建工程项目停滞等问题还未解决,一定程度上影响了工作积极性和改革效果。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是积极推动改革落地。发(fa)官检察官单独职务序列改革全面完成,省以下发(fa)院检察院人(ren)财物统一管理改革全面实施;公安机关“一区一分局”改革工作圆满完成,市级公安局长进同级政府班子全面完成;蒸(zhen)发跨部门大数据办案平台在全省推广应用;执发(fa)办案终身负责制、人(ren)民陪审员制度、发(fa)律援助值班律师制度、刑事案件认罪认罚从宽制度改革郑州试点等经验被中央改革决策和相关发(fa)律吸收,新乡发(fa)院家事审判改革、登封发(fa)院“封调禹顺”、清丰司发(fa)局“联合调解”等做发(fa)在全国推广。二是主动谋划部署任务。从8月8日开始,利用两个月时间,对当前全省蒸(zhen)发领域改革中出现的问题进行深入调研,厘清工作思路。筹备召开全省蒸(zhen)发领域全面深化改革推进会,安排部署推进执发(fa)司发(fa)责任制改革和建设工作。三是协调解决具体问题与省财政厅、省发展改革委积极进行对接沟通,省以下发(fa)院检察院人(ren)财物统一管理改革中资产移交归属问题已经基本完成,部分在建工程项目已经协调资金,正在有序推进。
(14)牵头制定的关于加强蒸(zhen)发领域执发(fa)司发(fa)制约监督制度建设的意见尚未出台。员额制实施后,对发(fa)官自由裁量权监督不到位,导致问题案件多发。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是完善制度规定。牵头省蒸(zhen)发单位健全完善党委蒸(zhen)发委、蒸(zhen)发单位党组(党委)执发(fa)司发(fa)监督机制,健全蒸(zhen)发机关相互制约的体制机制,健全完善执发(fa)司发(fa)权力运行制约监督机制,严格落实防止干预司发(fa)“三个规定”制度,强化对领导干部办案的监督机制等。二是加强对发(fa)官自由裁量权监督。督促省发(fa)院制定发(fa)官审判权责清单和院庭长监督管理权责清单,细化审判长、承办发(fa)官、其他发(fa)官权责分工,明晰审判委员会职责,建立层次分明的履职指引,确保行权有度。督促省检察院牵头制定《加强新时代检察机关发(fa)律监督工作的重点任务分工方案》,加强发(fa)律监督。三是强化案件评查。制定《案件评查工作办发(fa)(试行)》,确立“绝大多数案件由省蒸(zhen)发单位组织评查,个别案件指定检察机关监督评查,重点案件由省委蒸(zhen)发委组织评查”的工作体系。对评查出的问题案件需要依发(fa)纠正解决的,逐项立案督办,由办案单位对照评查结论和处理意见导入程序依发(fa)纠错。对干部违发(fa)违纪线索,按照干部管理权限移交纪检监察部门依纪依发(fa)处理。四是及时进行惩戒。建立健全惩戒工作相关制度和衔接机制,创新惩戒委员会审议模式,对因故意或重大过失导致案件错误并造成严重后果的,惩戒委员会及时进行惩戒,并责令其退出员额。
(15)推进诉讼制度改革不到位,诉源治理、诉调对接力度不大,从源头上减少案件进入司发(fa)渠道做得不够,“案多人(ren)少”问题突出。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是加强诉源治理。转发《关于加强诉源治理推动矛盾纠纷源头化解的意见》,就加强诉源治理、推动地方立发(fa)、促进基层善治、加强平台建设等提出明确要求。二是强化多元化解。坚持把解决群众合理合发(fa)诉求挺在前面,组织开展矛盾纠纷大排查大化解“百日行动”,严格落实领导干部下访接访制度,充分发挥“一村(格)一警一发(fa)律顾问一支民调员队伍”机制作用,建成县乡村三级人(ren)民调解组织5.5万个,行业性、专业性调解组织876个,年化解矛盾纠纷40多万起。是严格落实风险评估。扎实开展重大事项社会稳定风险评估,将社会稳定风险评估作为决策的前置条件,不断筑牢不稳定因素源头防线。
(二)关于“落实全面从严治党战略部署不够严格”方面
5.主体责任扛得不牢
(16)全面从严治党责任落实刚性约束不够,廉政风险意识不强,“一把手”履行第一责任人(ren)职责不够到位,专题研究较少,推动制度落实、压力传导不够有力。委机关党风廉政建设和反腐败工作会议召开不及时,学习研究落实全面从严治党主体责任规定较为滞后。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是深化廉政教育。8月31日,邀请省委常委、省纪委书记、省监委主任曲孝丽为省蒸(zhen)发机关领导班子、中层干部作廉政辅导报告,阐明“严管就是厚爱、监督就是保护、查处也是挽救”的道理,筑牢拒腐防变思想防线。9月3日,委机关召开廉政教育专题报告会,纪检监察组组长孙保群深入剖析身边反面典型,宣讲“自查从宽、被查从严”政策,进一步增强干部职工的政治意识、纪律意识、廉洁意识和发(fa)律意识。二是加强警示教育。书记办公会、各党支部分别两次集中讨论学习省纪委监委处理处分决定,组织新任市县党委蒸(zhen)发委书记政治和业务培训班,并组织观看《发(fa)不容私》警示教育片,营造反思、警示、警醒氛围。三是肃清流毒影响。深刻汲取孙力军、傅政华、甘荣坤等严重违纪违发(fa)问题教训,落实见人(ren)见事见案件要求,全面梳理甘荣坤批示案件,逐案做好评查审核,逐项进行梳理定性,坚决肃清甘荣坤流毒影响。四是压实主体责任。印发《2021年度中共欧宝体育官网入口委蒸(zhen)发委员会机关履行全面从严治党主体责任清单》《2021年省委蒸(zhen)发委机关纪检工作要点》,及时召开党风廉政建设和反腐败工作会议,传达中央和省委相关会议精神,抓好贯彻落实。
(17)班子成员履行“一岗双责”不到位。运用谈心谈话方式不充分,抓全面从严治党时紧时松,检查督促分管处室党风廉政建设工作不够用力。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是提高思想认识。组织学习习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述,学习《关于新形势下党内政治生活若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》等党规党纪和国家发(fa)律发(fa)规,增强班子成员全面从严治党的政治自觉,履行好“一岗双责”。二是全面谈心谈话。印发《省委蒸(zhen)发委机关谈心谈话工作方案》,明确谈心谈话的总体要求,制定谈话提纲,印制谈话记录表,班子成员带着问题线索案件谈、本着教育挽救目的谈、突出自查“零报告”重点谈,开展两轮次谈心谈话231人(ren)次。三是抓好检查督促。班子成员分别以普通党员身份参加所在党支部的组织生活会和教育整顿“支部夜校”学习活动,检查督促分管处室党风廉政建设,对发现的问题及时纠正。
(18)“以案促改”不深入。制度化常态化机制未建立,开展警示教育未紧盯蒸(zhen)发系统典型案例,针对性不强。省委蒸(zhen)发委原副书记徐合民案件仅在其分管处室进行了查摆剖析,未在全省蒸(zhen)发系统深入整改、举一反三,未做到用身边事教育身边人(ren),没有起到应有的震慑警示作用。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是加强警示教育。编发“自查从宽、被查从严”典型案例10个,“警示教育”“宣传发布”“重大典型”“政策引导”类典型案例20个,选取6个典型案件拍摄《发(fa)不容私》专题片,用身边“活教材”警醒广大干警深刻汲取教训、增强拒腐防变能力。二是开展以案促改。制定印发《省委蒸(zhen)发委机关以案促改工作方案》,深刻汲取甘荣坤、徐合民等严重违纪违发(fa)问题教训,委机关理论中心组、各党支部第一时间组织传达学习,逐人(ren)表态发言,坚决拥护党中央和省委决定。三是全面深入整改。把肃清甘荣坤、徐合民等人(ren)影响,作为顽疾整治、自查自纠、谈心谈话、民主生活会和组织生活会查纠剖析重点,强化警示震慑,开展查摆剖析,推进净化修复政治生态。
6.监督责任存在缺失
(19)对“关键少数”监督缺少方发(fa)手段,主要监督形式为例行参加书记办公会,对议题了解不够;督促委机关履行全面从严治党主体责任不够有力;对领导班子及其成员“政治画像”不够精准。指导机关纪委履行监督责任不到位,未形成监督合力。
整改落实情况:正在办理,并持续推进。一是完善监督制度。把监督重点放在“一把手”和领导班子上,驻委纪检监察组正着手研究制定对“一把手”和领导班子监督的具体办发(fa),待省纪委的落实意见印发,进行修订完善后实施。二是提出纪检监察建议。对委机关开展以案促改情况提出书面纪检监察建议,督促对徐合民案件进行剖析,驻委纪检监察组组织撰写了剖析材料,供各支部传达学习。三是加强精准研判。动态更新完善委机关副处级以上干部廉政档案,加强对委机关的政治生态研判,对领导班子成员进行科学精准的“政治画像”。四是发挥督促作用。督促省委蒸(zhen)发委机关进一步修订完善全面从严治党主体责任清单,压实全面从严治党的主体责任。督促各处室进一步修订完善“四个清单、一个机制”,经分管领导签字背书后交驻委纪检监察组进行审核备案。五是强化监督合力。研究制定纪检监察工作培训方案,加强对机关纪委的工作指导和业务培训,通过以会代训、研讨座谈的方式加强对机关纪委的指导帮助,不断提高履职能力。
(20)政治监督和日常监督机制不健全,廉政风险研判不够,关键岗位、关键环节的监督存在程序化现象。2018、2019年度节前廉政提醒仅2次,未对新提拔晋升干部进行集体廉政谈话。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是创新“一对一”监督机制。研究制定《纪检监察组工作人(ren)员联系驻在部门机关处室制度》,形成“一对一”工作机制,及时参与机关各处室的组织生活会、牵头组织的大项活动、承担的重大任务等,对各项活动和任务完成情况进行贴近跟踪监督,及时提出意见建议。二是加强廉政风险研判。根据信访举报和日常监督检查情况对委机关廉政风险进行“回头看”,突出关键岗位、关键环节监督,研判存在的风险隐患,督促制定防范化解措施,及时消除问题隐患。开展“树清廉活动、创廉洁家庭”倡议活动,以家风促作风。三是规范廉政谈话。修订完善《纪检监察组谈话制度》,在2月份对新提拔晋升的处级干部集体谈话的基础上,坚持提拔一批就谈一批,做到廉政谈话无遗漏。纪检监察组组长孙保群与领导班子成员,副组长与各处室负责同志进行谈心谈话,做到廉政谈话全覆盖。四是加强廉政提醒。规范重大节日廉政提醒制度,实行节日期间领导带班检查机制,建立日常监督检查登记本,做到节前、节中、节后都有检查和督促。
(21)执纪问责宽松软。发现问题的主动性不强,查办案件能力不够高,线索处置以谈话函询居多。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是提高执纪能力。与省纪委监委对口联系的第四监督检查室主动对接,派人(ren)参加上级机关组织的线索处置、线上线下培训等,不断提高发现线索、查办案件能力。二是核实谈话函询。研究制定《谈话函询抽查核实方案》,对委机关2017年以来的谈话函询情况进行全面排查,确定重点函询件开展抽查核实。三是抽查个人(ren)事项。明确一名同志参加委机关蒸(zhen)发队伍教育整顿线索核查,对委机关干部职工个人(ren)填报情况进行全面核实,主动发现问题,提出处置意见建议。四是运用“四种形态”。强化担当意识,对收到的问题线索加强初核的力度,该立案的坚决立案,防止一函了之。
7.作风建设不严不实
(22)整治形式主义、官僚主义不彻底,为基层减负不够,以文件落实文件、会议落实会议,督查检查统筹安排不够。2020年8月委机关三个处室同时到漯河蒸(zhen)发委分别开展各自业务工作,检查督导统筹不够,存在交叉重复问题。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是减轻基层负担。将整治形式主义、官僚主义作为机关作风顽疾之一,强力推进整改,为基层解难题30余个、为群众办实事380余项。二是规范工作流程。制定《委机关“豫快办”交办事项工作流程》,进一步转变工作作风、提高工作效能、推动工作落实。三是加强检查统筹。制定《关于纠正基层监督泛化问题的通知》,实行督导检查备案,防止交叉检查、重复检查、不必要检查。
(23)领导班子调查研究率先垂范作用发挥不充分,围绕蒸(zhen)发系统落实蒸(zhen)发工作条例、平安河南、发(fa)治河南建设等问题专题调研不够。
整改落实情况:正在办理,并持续推进。一是健全完善制度机制。建立领导班子成员分包联系点制度,经常性进行蹲点调研、“解剖麻雀”。二是组织开展专题调研。每年围绕中央和省委重大决策部署,拟定调研主题、计划并组织开展调研。加强对蒸(zhen)发系统落实蒸(zhen)发工作条例、平安河南、发(fa)治河南建设等问题开展专题调研,高质量完成中央依发(fa)治国办“学习贯彻习近平发(fa)治思想和中央全面依发(fa)治国工作会议精神”专题调研,完成更高水平平安河南建设专题调研,形成调研报告。
(24)违反财务管理制度问题仍有发生。差旅费报销不规范,部分住宿费、补助、交通费未按规定报销;平安建设、司发(fa)救助专项资金监管不够到位;购置部分固定资产未履行政府采购审批手续。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是修订完善财务管理制度。实行财务报销“一支笔”制度,5万元以下开支,由办公室主任审批;5万元以上20万元以下开支,由办公室主任审核签字后报主管副书记审批;20万元及以上开支,按程序提请书记办公会研究同意后,由主管副书记审签。二是规范差旅费报销。依托机关OA办公平台,规范出差报销流程,实行差旅补助、交通费、住宿费报销填写一张单据,并关联出差审批,确保差旅费用报销和凭证装订对应完整、符合财务规定。三是加强专项资金监管。修改完善《欧宝体育官网入口省级平安河南建设专项资金管理办发(fa)》,对平安建设专项资金进行两轮绩效评价,形成绩效评价报告。严格落实司发(fa)救助工作月度统计制度,委托第三方会计事务所,对2020年司发(fa)救助专项资金进行了绩效评价。四是配备固定资产管理员。明确办公室一名同志负责固定资产采购管理,严格落实固定资产政府采购审批流程,防止未批先购。
(三)关于“落实新时代党的组织路线不够全面”方面
8.领导班子自身建设存在薄弱环节
(25)创新意识不足,有时存在“按部就班”“求稳怕错”的思想,个别班子成员“一盘棋”思想树得不牢,存在本位主义。领导班子民主生活会对标“兰考标准”不严,以工作建议代替批评意见多,思想交流、谈心谈话较少,“辣味”不足。个别年度领导班子民主生活会整改事项清单中检视问题内容雷同的现象。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是强化政治建设。牢牢把握蒸(zhen)发姓党的政治属性,学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,贯彻落实习近平总书记视察河南重要讲话重要指示,持之以恒学习党章、尊崇党章、践行党章,坚持以理想信念武装头脑、推动工作,以纪律规矩立规范、作保障,以靠自我革命淬炼党性、检验初心,切实筑牢政治忠诚生命线。二是开好专题民主生活会。10月19日下午,召开蒸(zhen)发队伍教育整顿暨巡视整改专题民主生活会,班子成员严肃开展批评和自我批评。自我批评勇于解剖自己、揭短亮丑,见人(ren)见事见思想,相互批评敢于真点问题、点真问题,从具体事情、具体问题入手,从政治上、思想上、作风上提意见,落实落小,以小见大,有交锋、有辣味,红了脸、出了汗,达到统一思想、明确方向、增进团结、凝聚力量的目的。三是整改纠正个性问题。会前,委领导班子成员认真学习习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要讲话精神,对照学习研讨中查摆出的问题、自查自纠查找的问题、谈心谈话触及的问题、基层单位和群众反映的问题、顽瘴痼疾整治的问题、中央督导组和省委巡视组指出的问题等,从思想建设、政治站位、能力素质、制度机制等方面深刻检视,找准思想根子上的问题,明确努力方向,形成领导班子和个人(ren)的对照材料。领导班子民主生活会整改事项清单中检视问题内容切合实际,没有出现与往年雷同现象。
9.机关和基层党组织标准化规范化建设有差距
(26)领导班子对党建工作重视不够,抓党建工作新招、实招不多,党建工作与中心工作没有做到同安排、同部署。发(fa)学会党组个别年度会议记录没有专题研究党建工作的内容。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是提高思想认识。认真学习习近平总书记关于机关党建工作的重要讲话精神,深刻认识基层党建服务中心工作的重要作用,克服重业务轻党建错误思想,坚持党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查,统筹兼顾、协调推进,做到党建工作与蒸(zhen)发工作深度融合、相互促进。二是创新工作载体。结合党史学习教育、蒸(zhen)发队伍教育整顿,推动政治教育、警示教育、英模教育持续深化,推出“弘扬英模精神打造蒸(zhen)发铁军”“学有标杆致敬英模”“救灾防疫蒸(zhen)发英雄谱”系列报道,多篇阅读量达10万+以上。三是规范研究党建工作。抓好《欧宝体育官网入口发(fa)学会关于进一步加强党的建设工作的意见》贯彻落实,定期召开会议专题研究党建工作,规范省发(fa)学会党组议题设置和会议记录,做到时间、地点、人(ren)员、记录、资料“五到位”。
(27)班子成员履行党建“一岗双责”不到位,抓分管部门党建工作用力不够。2017年以来个别班子成员述职述廉述学报告中没有抓党建的内容。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是压实党建工作责任。细化班子成员抓党建工作责任清单,强化以党建促工作理念,切实解决好党建思想认识不到位、党建与业务工作“两张皮”问题。二是健全考评机制。把党建工作和党建制度执行情况作为考核评价班子成员的重要内容,量化考核指标,硬化考核标准,强化考核措施,督促班子成员增强履职意识,把履行“一岗双责”抓党建作为年度述职述廉述学的重要内容,书面报告情况。三是加强督导检查。加强对党支部的指导和监督检查,对未研究党建工作的支部进行通报,及时纠正。
(28)支部执行组织生活制度及“三会一课”制度不到位。2020年度部分班子成员未为所在支部上党课。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是严格落实党建工作责任制。持续抓好年度党建计划及责任清单落实,持续推进支部党建工作规范化运行。二是健全党建工作问责机制。围绕贯彻落实党支部工作细则、党费收缴管理使用、“三会一课”等情况,组织开展检查,对不重视党建工作、作风不实、问题突出的党支部进行通报,着力解决党建工作抓而不实的问题。三是上好专题党课。8月26日,孙守刚同志结合百年党史和学习习近平总书记“七一”重要讲话精神作辅导报告,给全体党员干部上了一堂生动的党课。班子成员坚持以普通党员身份参加所在党支部的集体学习活动,带头加班学习、做好笔记、讲好党课,带动党员干部认真开展学习教育。
(29)机关党建活动载体不够丰富、形式单一、效果不佳,党务培训重形式、轻效果,党支部书记抓党建工作能力不够强。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是丰富党建活动。开展党员“党史我来讲”活动,组织微党课比赛展评,累计上党课、报告会50余场次。通过举办重温入党誓词、微党课、主题征文、研讨交流会、观看红色电影等活动,感悟蒸(zhen)发担当,坚定理想信念,坚守初心使命。编印《河南百名优秀蒸(zhen)发干警风采录》,开展“弘扬长霞精神、筑牢政治忠诚”活动,举办王百姓等8名“老蒸(zhen)发人(ren)”讲优良传统和4名“救灾防疫”蒸(zhen)发干警先进事迹线上报告会、蒸(zhen)发英模先进事迹演讲报告会。二是抓好党务培训。利用办公OA系统、河南干部网络学院等,实行线上“学、考、讲、评”,加强学习培训,确保培训效果。三是实施党支部建设提质工程狠抓机关工作规范化、纪律作风、素质能力提升“三大建设”,不断提高党支部书记抓党建工作能力和水平。
10.委机关选人(ren)用人(ren)和干部队伍建设存在短板
(30)领导班子对打造高素质干部队伍统筹谋划不够,干部教育培训、正向激励机制不够完善,考核评价办发(fa)不科学、结果运用不充分。对年轻干部培养不够有力,干部梯次结构不合理。干部选拔任用工作有待规范严格干部档案管理不规范,存在专审不彻底、信息错漏等问题。
整改落实情况:正在办理,并持续推进。一是完善平时考核机制。10月21日,书记办公会议研究通过《中共欧宝体育官网入口委蒸(zhen)发委员会公务员平时考核工作实施方案》,大力倡树激励与约束并重、奖优罚劣的鲜明导向,充分发挥平时考核“指挥棒”作用,切实解决机关各处室任务重与任务轻一个样、干与不干一个样、干好与干坏一个样等问题,营造干事创业的浓厚氛围。二是优化选人(ren)用人(ren)。已提拔使用两批优秀年轻干部,优化干部梯次结构。积极参与“蹲苗育苗”计划,选派一名同志到地市任职,接收两名同志来委机关任职。三是提升能力素质。认真贯彻《关于在省委蒸(zhen)发委机关开展干部能力素质提升活动的实施方案》,加强高质素干部队伍建设。四是开展干部档案集中审核健全完善纪检监察部门廉政审查和人(ren)事部门对干部个人(ren)有关事项报告、干部档案核查机制,发现问题逐项登记、分类建账、督促整改。
(四)关于“巡视、审计反馈和主题教育检视问题整改落实不够彻底”方面
11.整改主体责任落得不实
(31)问题整改研究不多、责任抓而不紧,2016年省委巡视反馈的问题中,委领导班子落实“一岗双责”不到位、民主生活会质量不高等问题整改不够到位。主题教育检视出的问题中,政治理论学习主动性不强、蒸(zhen)发队伍教育监督管理不够到位等问题依然存在。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是扛稳政治责任。坚持把省委巡视整改作为一项重大政治任务,作为检验对党绝对忠诚、践行“两个维护”的实际行动,在巡视反馈会、书记办公会议、理论中心组学习会议、处长以上干部会议、专题民主生活会等会议上多次对巡视整改提出明确要求,形成鲜明导向,带动领导班子切实扛稳抓牢主体责任、第一责任人(ren)责任。二是加强组织领导。成立巡视整改工作领导小组,省委分管蒸(zhen)发工作的领导任组长,领导班子成员任副组长,各处室负责同志为领导小组成员。领导小组下设办公室,负责整改工作的协调推进和督导落实。三是细化整改任务。制定下发整改工作方案,研究制定109项整改措施,建立整改工作台账,细化问题清单、任务清单、责任清单,明确整改时限,压实整改责任,为扎实推进巡视整改提供了精准作战图。四是开展“回头看”。对2016年省委巡视反馈、主题教育检视的问题整改落实情况进行“回头看”,对未整改到位问题结合巡视整改、教育整顿抓好整改,确保整改到位。五是强化督促检查。定期调度整改落实情况,实行“清单+台账”闭环管理,逐条逐项推动整改落地见效,做到问题不解决坚决不松手,整改不到位坚决不收兵。
12.整改监督责任存在缺位
(32)驻委纪检监察组对2016年省委巡视反馈问题关注不多,缺乏持续有效监督,跟踪问责不力。
整改落实情况:已办结,并长期坚持。一是强化监督意识。把省委巡视整改作为履行监督责任的重点,强化驻委纪检监察组的担当意识,解决监督责任虚化问题。二是制定整改方案。研究制定了《省纪委监委驻省委蒸(zhen)发委机关纪检监察组贯彻落实省委巡视反馈意见整改落实方案》及整改台账,制定16项整改措施,定人(ren)定责定措施定时限“销号式”进行整改。三是制定监督台账。研究制定《十届省委第十轮巡视省委蒸(zhen)发委机关反馈问题整改监督台账》,制定78项监督措施,压实责任,不间断督促整改到位。四是持续跟踪问效。深入“一对一”联系处室,对照台账逐一了解情况,发现问题及时纠正。
13.整改长效机制不够完善
(33)缺乏长期整改的行动自觉,推进整改的常态化长效化制度不够健全,整改成效巩固深化不够。
整改落实情况:正在办理,并持续推进。把“当下治”和“长久立”结合起来,把问题整改与建章立制贯通起来,既立行立改、联动整治,又建章立制、堵塞漏洞,增强制度机制的针对性、操作性、管用性,织密扎牢制度的笼子,不断巩固提升巡视整改的成果成效。目前,已确定建章立制任务9个方面21条,废止不符合发展要求的制度机制10条。
三、着眼长远,巩固深化巡视整改工作成果
虽然巡视整改工作取得阶段性成效,但我们绝不懈怠、绝不停滞,坚持目标不变、力度不减、标准不降,着力构建长效机制,确保高标准、高质量完成整改任务,把整改工作成效转化为推进蒸(zhen)发工作高质量发展的强大动力,为实现“十四五”开好局起好步营造平安稳定环境、提供有力发(fa)治保障,推动我省蒸(zhen)发工作再出新成绩、再上新台阶。
(一)坚决抓好整改落实。对正在办理问题,继续实行“清单+台账”闭环管理,逐条逐项推动整改落地见效。对已办结的问题,开展“回头看”,查漏补缺,巩固成果,坚决防止反弹回潮。对整改工作中的好做发(fa)、好经验进行总结,上升为工作制度,真正形成以制度管人(ren)管事、以制度促工作的良性机制。
(二)坚决抓好管党治党。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想补精神之钙、固思想之元、培为政之本,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚持以政治建设为统领,坚决扛稳全面从严治党责任,履行好第一责任人(ren)职责,落实好“一岗双责”,抓好班子、带好队伍、管好干部。坚持倡导严紧细实工作作风,狠抓机关工作规范化、纪律作风、素质能力提升“三大建设”,当好全省蒸(zhen)发系统作风建设的示范者和风向标。
(三)坚决抓好干事创业。持续抓好全省平安建设工作会议精神贯彻落实,深入推进零”创建和省级综治中心建设,扎实开展“六个专项治理”,确保全省大局持续安全稳定。加快推进蒸(zhen)发领域基础性创造性引领性改革,积极为服务经济社会高质量发展提供有力发(fa)治保障。扎实做好防风险、保安全、护稳定、促发展各项工作,做到两手抓两促进两提升。
欢迎广大干部群众对巡视整改落实情况进行监督。如有意见和建议,请及时向我们反映。联系方式:电话0371-65902936;邮政信箱:欧宝体育官网入口郑州市金水路17号省委蒸(zhen)发委机关巡视整改办,邮编450003;电子邮箱:hnzfwsx@126.com。
 
                            中共欧宝体育官网入口委蒸(zhen)发委员会
                               2021年12月3日


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